採用情報

情報システムの基盤となるITインフラ（サーバー、ネットワークなど）の設計、構築、運用、保守を担っていただきます。

Webサービスや業務システムが正常に稼働できるよう、安定したIT環境を整備するお仕事になります。

正社員

15名

9：00～18：00（実働8時間）

残業は月平均8.7時間です。

リモートワーク実施率は90％以上！

【東京、神奈川、埼玉、千葉を中心に、全国のクライアント案件にて募集】

帰社日などの出社の必要は原則ありません。

プロジェクトは完全選択制です。

経験・希望に応じて1～2ヶ月、週2～3回の出社をしていただき、当社社員がフォローに入ることも可能です。

月給40万円～＋賞与【前職給与の総収入額を保証】

還元率は83～100％！案件単価に連動し年収が決定。

上記には固定残業代（30時間分／7万6000円～）が含まれています。超過分は時間外手当を別途支給。

ソフトウェアやシステムの設計、開発、テスト、保守など、システムの開発全般を担っていただきます。

プログラミング言語を使い、システムの企画から実装、テスト、保守・運用まで、開発の全工程に携わります。

正社員

15名

9：00～18：00（実働8時間）

残業は月平均8.7時間です。

リモートワーク実施率は90％以上！

【東京、神奈川、埼玉、千葉を中心に、全国のクライアント案件にて募集】

帰社日などの出社の必要は原則ありません。

プロジェクトは完全選択制です。

経験・希望に応じて1～2ヶ月、週2～3回の出社をしていただき、当社社員がフォローに入ることも可能です。

月給40万円～＋賞与【前職給与の総収入額を保証】

還元率は83～100％！案件単価に連動し年収が決定。

上記には固定残業代（30時間分／7万6000円～）が含まれています。超過分は時間外手当を別途支給。

株式会社エンジニアのミカタは、「エンジニアの生涯所得を最大化させる」をミッションに、ITアウトソーシング・コンサルティング事業を展開しています。

今回募集するのは、SESエンジニアとして顧客案件へ配属するポジションではありません。

CTO直下のVPoEとして、当社の成長を支える自社基幹システムと、これを開発するエンジニア組織の両方をつくるポジションです。

私たちが求めているのは、完成された開発組織を管理する人ではありません。

経営計画から必要な技術・組織・採用を逆算し、まだ整っていない環境に自ら入り、設計し、実装し、仕組みに変えていく「CTOの右腕」を求めています。

当社では、エンジニア採用数と事業規模が急速に拡大しています。

今後、毎年数千名規模の採用と、継続的なM&Aを実行していくためには、現在の数倍から数十倍の業務量に耐えられる事業基盤が必要です。

一方、現在のDX部はCTOを含む数名の少数精鋭組織です。

CTOが技術戦略、設計、開発、組織づくりを広く担っていますが、今後の事業規模を考えると、CTO一人を中心とした体制では成長速度に追いつきません。

そこで今回、CTOと並んで技術・組織・採用を担い、DX部を一つの強い開発組織へ育てるVPoEを募集します。

・Webアプリケーションまたは自社プロダクトの設計、開発、運用を一連の工程で経験している方

・テックリード、エンジニアリングマネージャー、VPoEなどとして、開発チームを率いた経験

・エンジニアの採用、育成、1on1、目標設定、評価、開発プロセス改善のうち、複数を自ら設計・運用した経験

・経営計画や事業目標を、技術戦略、開発ロードマップ、採用計画へ落とし込んだ経験

・事業インパクト、開発速度、運用コストを踏まえて技術的な優先順位を決められる方

・経営陣や非エンジニア部門と直接議論し、曖昧な業務課題を構造化できる方

・組織づくりだけに閉じず、必要に応じて設計、コードレビュー、実装、障害対応まで入れる方

・週5日、新宿オフィス勤務が可能な方

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

800万円 〜 2,000万円

株式会社エンジニアのミカタは、「エンジニアの生涯所得を最大化させる」をミッションに、ITアウトソーシング・コンサルティング事業を展開しています。

今回募集するのは、SESエンジニアとして顧客案件へ配属するポジションではありません。

CTO直下のVPoEとして、当社の成長を支える自社基幹システムと、これを開発するエンジニア組織の両方をつくるポジションです。

私たちが求めているのは、完成された開発組織を管理する人ではありません。

経営計画から必要な技術・組織・採用を逆算し、まだ整っていない環境に自ら入り、設計し、実装し、仕組みに変えていく「CTOの右腕」を求めています。

当社では、エンジニア採用数と事業規模が急速に拡大しています。

今後、毎年数千名規模の採用と、継続的なM&Aを実行していくためには、現在の数倍から数十倍の業務量に耐えられる事業基盤が必要です。

一方、現在のDX部はCTOを含む数名の少数精鋭組織です。

CTOが技術戦略、設計、開発、組織づくりを広く担っていますが、今後の事業規模を考えると、CTO一人を中心とした体制では成長速度に追いつきません。

そこで今回、CTOと並んで技術・組織・採用を担い、DX部を一つの強い開発組織へ育てる仲間を募集します。

・Webアプリケーションまたは自社プロダクトの設計、開発、運用を一連の工程で経験している方

・エンジニアの採用、育成、1on1、目標設定、評価、開発プロセス改善のうち、複数を自ら設計・運用した経験

・事業インパクト、開発速度、運用コストを踏まえて技術的な優先順位を決められる方

・経営陣や非エンジニア部門と直接議論し、曖昧な業務課題を構造化できる方

・組織づくりだけに閉じず、必要に応じて設計、コードレビュー、実装、障害対応まで入れる方

・週5日、新宿オフィス勤務が可能な方

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

800万円 〜 1,500万円

既存顧客の深耕と新規開拓に取り組みながら、顧客業務のヒアリングしていただきます。

課題抽出・分析、要件定義・設計・テスト・移行・運用引継に至るシステム開発全工程のプロジェクトマネジメントをご担当いただく職種です。

さらに部門予算の策定・進捗管理を通じて中期計画の実現にも貢献していただきます。

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて一緒に働ける方を募集いたします。

・ICTソリューション領域での実務経験10年以上（営業／SE／PMいずれも可）

・toB、toGにおける顧客との折衝経験

・5名以上のチームマネジメント経験、または大規模PJでのリーダー経験

・以下のいずれかの経験を有する方

① ネットワーク設計・構築経験

② プロジェクトマネジメント経験（大規模PJでのPM／PL経験）

③ 法人向けプリセールス・提案営業経験

④ 保守・サービス事業の営業または企画推進経験

プロジェクト参画先（1都3県、大阪・兵庫）

800万円 〜 2,500万円

関西エリア（大阪・兵庫）を中心とした大手クライアント先にて、システム開発の最上流工程からチームマネジメントまでを一貫して担当いただきます。

・プライム案件・直請け案件における要件定義、基本設計

・PM/PLとして進捗管理、クオリティ管理、チームビルディング

・技術スタックに応じた専門特化型案件の推進

当社は首都圏に加え関西圏でもプライム案件の開拓・拡大に注力することを計画としています。

2030年に株式上場することで社会より圧倒的な信頼を得た上で社会貢献を最大化いたします。

社会貢献の最大化に比例して企業価値は最大化されます。

これによりクライアント企業に価値をご提供いただいているエンジニア社員全員に最大限の待遇を設けることが可能となります。

・ITエンジニアとしての実務経験（目安：5年以上）

・基本設計以上の工程経験（3年以上）

・ブランク期間がなく、即戦力として常駐可能な方

関西エリア（主要勤務地：1都3県、大阪・兵庫）

700万円 〜 1,300万円

・高単価プロジェクトの創出とソリューション提案

・ビジネスパートナー（BP）網の戦略的アライアンス構築

・営業組織の統括および戦略立案

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために、今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けてタレントセールス職として一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・事業用不動産、法人保険、メディア・広告媒体などの無形・高単価商材での提案営業5年以上のご経験

・営業職において圧倒的な実績を創出されたご経験

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

800万円 〜 1,200万円

・高単価プロジェクトの創出とソリューション提案

・ビジネスパートナー（BP）網の戦略的アライアンス構築

・営業組織の統括および戦略立案

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために、今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けてタレントセールス職として一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・事業用不動産、法人保険、メディア・広告媒体などの無形・高単価商材での提案営業5年以上のご経験

・営業職において圧倒的な実績を創出されたご経験

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

800万円 〜 1,200万円

・IT/コンサルティング領域におけるタレントコンサルティングセールス

・セールスチームのマネジメント業務（5～10名程度）

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために、今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けてセールス担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・SES業界で3年以上の営業のご経験

・他業界で5年以上の営業のご経験

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,200万円

派遣事業部のリクルーティングアドバイザーをご担当いただきます。

企業との関係構築に加え、新規開拓、組織作り、事業戦略作りなど会社経営・事業開発をしていただくポジションです。

その後は状況に応じて、子会社の代表取締役として会社経営をお任せしたく考えております。

数ヶ月ほど役員直下で事業開発に取り組んでいただき、一定の経験を積んだ上で子会社代表に就任いただくことが可能です。

例）コールセンター、ヘルプデスク・カスタマーサポート、施工管理、軽作業、各種営業、各種事務（営業、 IT、医療など）

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて子会社の代表取締役として一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・人材派遣業界での就業経験2年以上有する方

・営業職、コンサルタント職、いずれかのご経験を2年以上有する方

・その他、卓越した成果を創出したご経験を有する方

・今後、圧倒的な成果を創出したい方

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

500万円 〜 1,000万円

・大手上場企業（時価総額5,000億円～1兆円規模）の経営層を相手に、1,000万円～3,000万円規模の案件を新規でリレーション構築〜クロージングまでを一気通貫で担っていただきます。

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために、今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けてアカウントセールスとして一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・営業職、コンサルタント職、いずれかのご経験を3年以上有する方

・その他、卓越した成果を創出したご経験を有する方

・今後、圧倒的な成果を創出したい方

・いつか起業したい方

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

800万円 〜 1,500万円

・大手上場企業（時価総額5,000億円～1兆円規模）の経営層を相手に、1,000万円～3,000万円規模の案件を新規でリレーション構築〜クロージングまでを一気通貫で担っていただきます。

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために、今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けてアカウントセールスとして一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・営業職、コンサルタント職等において3年以上のご経験を有する方

・大手企業・法人顧客を対象とした新規開拓営業のご経験を有する方

・自身で目標を設定し、卓越した営業成果を創出したご経験を有する方

・業界を問わず、顧客の経営課題・事業課題に対する提案を通じて成果を創出したご経験を有する方

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

800万円 〜 1,500万円

派遣事業部のリクルーティングアドバイザーをご担当いただきます。

企業との関係構築に加え、新規開拓、組織作り、事業戦略作りなど会社経営・事業開発をしていただくポジションです。

その後は状況に応じて、子会社の代表取締役として会社経営をお任せしたく考えております。

数ヶ月ほど役員直下で事業開発に取り組んでいただき、一定の経験を積んだ上で子会社代表に就任いただくことが可能です。

例）コールセンター、ヘルプデスク・カスタマーサポート、施工管理、軽作業、各種営業、各種事務（営業、 IT、医療など）

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて子会社の代表取締役として一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・営業職、コンサルタント職、いずれかのご経験を2年以上有する方

・その他、卓越した成果を創出したご経験を有する方

・今後、圧倒的な成果を創出したい方

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

500万円 〜 1,000万円

・IT/コンサルティング領域におけるタレントセールス

・セールスチームのマネジメント業務（5～10名程度）

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために、今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けてセールス担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・SES業界で3年以上の営業のご経験

・他業界で5年以上の営業のご経験

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,200万円

派遣事業部のリクルーティングアドバイザーをご担当いただきます。

企業との関係構築に加え、新規開拓、組織作り、事業戦略作りなど経営に直結する業務を担っていただくポジションです。

例）コールセンター、ヘルプデスク・カスタマーサポート、施工管理、軽作業、各種営業、各種事務（営業、 IT、医療など）

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて子会社の代表取締役として一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・人材派遣業界での就業経験2年以上有する方

・営業職、コンサルタント職、いずれかのご経験を2年以上有する方

・その他、卓越した成果を創出したご経験を有する方

・今後、圧倒的な成果を創出したい方

大阪事業所（大阪市中央区久太郎1-7-11 プレサンスレジェンド堺筋本町タワー20F）

400万円 〜 1,000万円

・IT/コンサルティング領域におけるタレントコンサルティングセールス

・セールスチームのマネジメント業務（5～10名程度）

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために、今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けてセールス担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・SES業界で1年以上の営業のご経験

・他業界で5年以上の営業のご経験

・これまでの営業経験において圧倒的な実績を出したご経験

正社員

大阪事業所（大阪市中央区久太郎1-7-11 プレサンスレジェンド堺筋本町タワー20F）

600万円 〜 1,200万円

・IT/コンサルティング領域におけるタレントコンサルティングセールス

・セールスチームのマネジメント業務（5～10名程度）

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために、今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けてアカウントセールスとして一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・SES業界で1年以上の営業のご経験

・他業界で5年以上の営業のご経験

・これまでの営業経験において圧倒的な実績を出したご経験

正社員

大阪事業所（大阪市中央区久太郎1-7-11 プレサンスレジェンド堺筋本町タワー20F）

500万円 〜 1,200万円

当社グループの一員として、子会社の事業運営を主導していただくポジションです。グループ全体で掲げる契約数（KPI）の必達に向け、組織づくり・企業開拓・事業戦略の策定をはじめ、事業経営そのものを実質的に担っていただきます。

役員直下で事業開発に取り組んでいただき、将来的に子会社代表への就任を希望される場合は、一定の経験を積んだ上で子会社代表に就任いただくことも可能です。

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて子会社の代表取締役として一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・営業職、コンサルタント職、いずれかのご経験を2年以上有する方

・その他、卓越した成果を創出したご経験を有する方

・今後、圧倒的な成果を創出したい方

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,500万円

急拡大するグループの「伝わり方」を設計し、認知と信頼を高める新規事業、及び子会社の経営を担うポジションです。

1. 広報戦略の立案・実行 ― 会社・サービスの「伝わり方」を設計し、認知と信頼を高める

2. メディア・PR対応 ― プレスリリース、取材・メディア対応、イベント登壇、司会・ファシリテーション

3. SNS運用・情報発信 ― X／Instagram／TikTok／YouTube・オウンドメディアの企画・運用・出演

4. ブランディングの推進 ― コーポレート／サービス／採用ブランドを一貫して構築

5. ブランドの「フロント」として、あなた自身が会社の顔になる

6. 新規事業・子会社の立ち上げ〜経営

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・現役または元アナウンサー（局アナ・フリー問わず）としての活動経験

・人前で・メディアを通じて情報を正確に伝えてきた経験

　※現役での兼業も、活動を終えての専任も、どちらも歓迎します

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,500万円

まず、当社に所属いただき子会社の経営を主導していただきます。

グループ全体で獲得する契約数（KPI）を必達するために組織作り、企業開拓、事業戦略作りなどをはじめとして会社経営・事業開発をしていただくポジションです。

その後は状況に応じて、子会社の代表取締役として会社経営をお任せしたく考えております。

数ヶ月ほど役員直下で事業開発に取り組んでいただき、一定の経験を積んだ上で子会社代表に就任いただくことが可能です。

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて子会社の代表取締役として一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・営業職、コンサルタント職、いずれかのご経験を2年以上有する方

・その他、卓越した成果を創出したご経験を有する方

・今後、圧倒的な成果を創出したい方

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

800万円 〜 1,500万円

まず、当社に所属いただき子会社の経営を主導していただきます。

グループ全体で獲得する契約数（KPI）を必達するために組織作り、企業開拓、事業戦略作りなどをはじめとして会社経営・事業開発をしていただくポジションです。

その後は状況に応じて、子会社の代表取締役として会社経営をお任せしたく考えております。

数ヶ月ほど役員直下で事業開発に取り組んでいただき、一定の経験を積んだ上で子会社代表に就任いただくことが可能です。

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて子会社の代表取締役として一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・営業職、コンサルタント職、いずれかのご経験を3年以上有する方

・その他、卓越した成果を創出したご経験を有する方

・今後、圧倒的な成果を創出したい方

・いつか起業したい方

大阪事業所（大阪市中央区久太郎1-7-11 プレサンスレジェンド堺筋本町タワー20F）

600万円 〜 1,500万円

CFO直下でのファイナンスとM&Aの推進と、事業計画・予実管理を中心に経営の数値管理全般をお任せします。

制度設計そのものから担っていただきます。

・M&A関連業務

・資金調達・IR関連業務

・予実管理体制の構築・運用（月次の実績集計→差異分析→経営会議・取締役会への報告）

※将来的に経営企画（M&A・中期計画等の案件業務）とFP&A（予算・予実等のサイクル業務）へ機能分化する構想があり、その際はいずれかの責任者、もしくは統括責任者となることを期待します。

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて法務担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

・365日の経営体制を構築し企業価値向上にコミットする意欲

（休みなしの365日の稼働が求められているわけではありませんが、365日体制構築に対するコミットは求められます）

・社会人であること（現在大学中退を検討している方は可）

・新宿オフィスへの出社が可能な方

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,500万円

CFO直下でのファイナンスとM&Aの推進と、事業計画・予実管理を中心に経営の数値管理全般をお任せします。

制度設計そのものから担っていただきます。

・事業計画の策定・改訂

・予実管理体制の構築・運用（月次の実績集計→差異分析→経営会議・取締役会への報告）

・数値収集の仕組み化（各部門からのKPI・実績データの収集フロー設計、ダッシュボード構築）

・施策管理（採用単価・入社率・営業単価改定など、重点施策のKPI設定と効果測定）

・M&A関連業務

・資金調達・IR関連業務

※将来的に経営企画（M&A・中期計画等の案件業務）とFP&A（予算・予実等のサイクル業務）へ機能分化する構想があり、その際はいずれかの責任者、もしくは統括責任者となることを期待します。

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて法務担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

・AIを最大限活用し業務の自動化・効率化を推進する能力

・365日の経営体制を構築し企業価値向上にコミットする意欲

（休みなしの365日の稼働が求められているわけではありませんが、365日体制構築に対するコミットは求められます）

・社会人であること（現在大学中退を検討している方は可）

・新宿オフィスへの出社が可能な方

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,500万円

主に下記の業務をご担当いただく想定でおります。

・各種契約書や規約の作成、レビュー、管理

・社内規程、マニュアル、ひな型等の作成および改訂

・契約プロセスの自動化等の業務効率化のためのフロー構築

・新規事業における法務面からのスキーム検討等

・IPO、M&A、資金調達、関係会社等の法務業務

・株主総会等の運営、その他商事法務全般

・その他法律相談・各事業部の契約関連業務

・IPO、M&A、資金調達を含む財務関連業務

・投資家との折衝業務

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて法務担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

・大学卒業以上

・事業会社の法務部、法律事務所でのご経験、もしくはそれに準ずる知識と経験をお持ちの方

・現状の法務体制に対し、自ら課題感の抽出から解決まで導くことが可能な方

・新宿オフィスへの出社が可能な方

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,500万円

主に下記の業務をご担当いただく想定でおります。

・各種契約書や規約の作成、レビュー、管理

・社内規程、マニュアル、ひな型等の作成および改訂

・契約プロセスの自動化等の業務効率化のためのフロー構築

・新規事業における法務面からのスキーム検討等

・IPO、M&A、資金調達、関係会社等の法務業務

・株主総会等の運営、その他商事法務全般

・その他法律相談・各事業部の契約関連業務

・IPO、M&A、資金調達を含む財務関連業務

・投資家との折衝業務

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて法務担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

・大学卒業以上

・事業会社の法務部、法律事務所でのご経験、もしくはそれに準ずる知識と経験をお持ちの方

・現状の法務体制に対し、自ら課題感の抽出から解決まで導くことが可能な方

・新宿オフィスへの出社が可能な方

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

800万円 〜 2,500万円

主に下記の業務をご担当いただく想定でおります。

・管理部門の組織組成

・経理フローの自動化等の業務効率化のためのフロー構築

・各種契約書や規約の作成、レビュー、管理

・社内規程、マニュアル、ひな型等の作成および改訂

・新規事業における法務面からのスキーム検討等

・株主総会等の運営、その他商事法務全般

・その他法律相談・各事業部の契約関連業務

・投資家との折衝業務

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けてCAOとして一緒に働ける方を募集いたします。

・大学卒業以上

・経理/財務/税務/法務いずれかの専門知識及び実務経験を有すること

・事業会社の管理部でのご経験、もしくはそれに準ずる知識と経験を有すること

・現状のガバナンス体制を整理し、自ら課題感の抽出から解決まで導くことが可能な方

・新宿オフィスへの出社が可能な方

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 2,000万円

多岐にわたる重要なコーポレートアクションに携わっていただきます。

・資金調達関連業務

・代表特命プロジェクトの推進

・連携投資ファンド支援（投資先支援など）

・財務状況及び事業計画の見える化（ダッシュボード作成等を通じた経営状況の可視化）

・既存/新規投資家向けIR

・新規事業調査/M&A調査

・人事戦略

現在、弊社は今期の100億円規模のエクイティファイナンスに加え、複数の新規事業立ち上げ、およびスタートアップ企業へのマイノリティ出資を同時並行で実施しており、代表取締役および幹部メンバーのリソースが逼迫しています。

このポジションには、経営メンバーと密接に関連した複数業務の推進、代表特命プロジェクトの実行、そして経営陣と各部門マネージャーの橋渡し役として、当社の成長エンジンを加速させていただきたいと考えております。

多岐にわたる重要なコーポレートアクションに携わっていただきます。

・資金調達関連業務

・代表特命プロジェクトの推進

・連携投資ファンド支援（投資先支援など）

・財務状況及び事業計画の見える化（ダッシュボード作成等を通じた経営状況の可視化）

・既存/新規投資家向けIR

・新規事業調査/M&A調査

・人事戦略

・社会人であること（現在大学中退を検討している方は可）

・365日の経営体制を構築し、企業価値向上にコミットする意欲。

（休みなしの365日稼働が求められているわけではなく、企業価値向上のための体制構築に対する高いコミットメントを求めます）

・保有SOの株式価値を数十億円規模にする意欲。

正社員（業務委託契約スタートも可）

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

800万円 〜 1,000万円

急拡大するグループの「伝わり方」を設計し、認知と信頼を高める広報・SNSの責任者をお任せします。

1. 広報戦略の立案と実行

2. ブランディングの推進

3. マーケティング視点での情報発信・SNS運用

4. 採用ブランディング

5. あなた自身が「フロント」に

6. （将来）新規事業・子会社の経営

・アイドル／タレント／配信者・インフルエンサー等、表に立って発信してきた経験

・SNS等を通じたファン・オーディエンスとのコミュニケーション経験

・新宿オフィスへの出社が可能な方

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,200万円

広報戦略の立案と実行 ―― 会社・サービスの「伝わり方」を設計し、認知と信頼を高める

ブランディングの推進（コーポレート／サービス／採用ブランドの一貫した構築）

マーケティング視点での情報発信（メディア・SNS・オウンドメディアの企画と運用）

採用ブランディングを通じた、人が集まる会社づくり

社内外の情報の流れを整え、戦略的に発信できる状態にする

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて法務担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

・広報・PRの実務経験またはSNS企業アカウントの運用経験

・ブラインドタッチ、澱みないPC操作スキル

・新宿オフィスへの出社が可能な方

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,000万円

広報戦略の立案と実行 ―― 会社・サービスの「伝わり方」を設計し、認知と信頼を高める

ブランディングの推進（コーポレート／サービス／採用ブランドの一貫した構築）

マーケティング視点での情報発信（メディア・SNS・オウンドメディアの企画と運用）

採用ブランディングを通じた、人が集まる会社づくり

社内外の情報の流れを整え、戦略的に発信できる状態にする

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて法務担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

・社会人経験2年以上

・ブラインドタッチ、澱みないPC操作スキル

・新宿オフィスへの出社が可能な方

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,000万円

・マーケティング戦略の立案と予算配分の最適化、および全体の進捗管理

・外部パートナー(広告代理店等)の選定と戦略的なディレクション

2030年に大型IPOを実現すべく、当社の事業成長をさらに加速し最大化させる必要があります。

この目標を達成する為、経営陣と一体となってご活躍いただけるマーケティング戦略責任者を募集いたします。定量定性、社内外など多角的に分析しデータドリブンに戦略を立案・実行し、経営目標の達成を牽引いただきます。

・事業目標から逆算したマーケティング戦略の立案と実行

・コミュニケーション能力(多部署との調整、経営層への報告)

・新宿オフィスへ出社できる方

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,200万円

・経営戦略と連動した全社マーケティングビジョンの策定、およびP&L(損益)責任の遂行。

・次世代型マーケティング組織の構築と、AIガバナンス(倫理的・法的管理)の策定。

・社内データの利活用方針の策定と戦略の主導。

・ステークホルダー(投資家・取締役会)へのマーケティング投資対効果の論理的な説明や折衝など

2030年に大型IPOを実現すべく、当社の事業成長をさらに加速し最大化させる必要があります。

この目標を達成する為、経営陣と一体となってご活躍いただけるマーケティング戦略責任者を募集いたします。定量定性、社内外など多角的に分析しデータドリブンに戦略を立案・実行し、経営目標の達成を牽引いただきます。

・経営視点でのマーケティング戦略の立案・実行経験

・新宿オフィスへ出社できる方

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,200万円

IT業界を支えるエンジニアの方々を対象としたキャリアアドバイザー職をご担当いただきます。

エンジニアとの関係構築に加え、エンジニア採用、組織作り、事業戦略作りなど経営に直結する業務を担っていただくポジションです。

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してITソリューション事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けてCA職のマネージャー候補として一緒に働ける方を募集いたします。

以下、いずれか一つ以上に該当すること

・SES業界で1年以上の営業のご経験

・他業界で3年以上の営業のご経験

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

400万円 〜 1,000万円

・CCNAなどIT資格取得の講義を実施（事前講習あり、レクチャーいたします）

・生徒とのヒアリングの実施（生徒の自己実現・キャリアアップのサポート）

・コミュニティ形成（生徒間での勉強会が活性化し、独学を促進）

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて一緒に働ける方を募集いたします。

・教えることが得意な方

・寄り添い、盛り上げ、生徒と伴走できる方

・新宿オフィスへの出社が可能な方

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

500万円 〜

母集団形成の最大化をメインミッションとする。

・面談設定エンゲージメントの最大化（入電、追客、メーリングを含む）

・面談実施エンゲージメントの最大化（リマインド連絡対応、その他離脱防止施策の実施）

・全社採用オペレーションの最適化

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて法務担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

・社会人経験（2年以上）

・ブラインドタッチ、澱みないPC操作スキル

・新宿オフィスへの出社が可能な方

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

500万円 〜 800万円

・エンジニア採用に向け面接の実施して、入社促進のためクロージングを実施

・エンジニア採用における母集団形成戦略の企画・推進

・経営層へのファクトに基づいた課題報告および施策提案

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて法務担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

・採用/営業いずれかの領域で成果を創出されたご経験を有する方

・新宿オフィスへの出社が可能な方

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,200万円

・エンジニア採用に向け面接の実施、入社いただけるようクロージング

・エンジニア採用における母集団形成戦略の企画・推進

・経営層へのファクトに基づいた課題報告および施策提案

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて法務担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

・採用/営業いずれかの領域で成果を創出されたご経験を有する方

・新宿オフィスへの出社が可能な方

正社員

東京本社（東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F）

600万円 〜 1,200万円

母集団形成の最大化をメインミッションとする。

・面談設定エンゲージメントの最大化（入電、追客、メーリングを含む）

・面談実施エンゲージメントの最大化（リマインド連絡対応、その他離脱防止施策の実施）

・全社採用オペレーションの最適化

・面接対応（応相談）

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて法務担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

・社会人経験（2年以上）

・ブラインドタッチ、澱みないPC操作スキル

・大阪オフィスへの出社が可能な方

正社員

大阪事業所（大阪市中央区久太郎1-7-11 プレサンスレジェンド堺筋本町タワー20F）

400万円 〜 1,000万円

・エンジニア採用に向け面接の実施、入社いただけるようクロージング

・エンジニア採用における母集団形成戦略の企画・推進

・経営層へのファクトに基づいた課題報告および施策提案

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて法務担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

・採用/営業いずれかの領域で成果を創出されたご経験を有する方

・大阪オフィスへの出社が可能な方

正社員

大阪事業所（大阪市中央区久太郎1-7-11 プレサンスレジェンド堺筋本町タワー20F）

400万円 〜 1,000万円

母集団形成の最大化をメインミッションとする。

・面談設定エンゲージメントの最大化（入電、追客、メーリングを含む）

・面談実施エンゲージメントの最大化（リマインド連絡対応、その他離脱防止施策の実施）

・全社採用オペレーションの最適化

当社はベンチャーキャピタルや個人投資家などから数億円の資金調達を実施してSES事業に取り組んでおり、2026年12月までに月次200名の採用体制を作るために事業を進めていますが、達成にはさらなる成長が必要になります。

そのために今回当社と一丸となり月次採用目標を達成していきながら2030年の上場に向けて法務担当者として一緒に働ける方を募集いたします。

・社会人経験（2年以上）

・ブラインドタッチ、澱みないPC操作スキル

・大阪オフィスへの出社が可能な方

正社員

大阪事業所（大阪市中央区久太郎1-7-11 プレサンスレジェンド堺筋本町タワー20F）

400万円 〜 1,000万円